Переход к повышению возраста выхода на пенсию станет легче. Социальный блок правительства и пенсионный фонд разработали меры, призванные смягчить последствия пенсионной реформы. Уже с 1 января 2019 года государство начнёт оказывать поддержку людям, которым до пенсии осталось пять лет.
Раз, два, три
Итак, граждане предпенсионного возраста получат целый ряд привилегий. Во-первых, льготы при уплате имущественного и земельного налога. Скажем, если у предпенсионера традиционные шесть соток в собственности, то у него появится право на налоговый вычет. Если участок меньше – от уплаты налога он вообще освобождается. А если соток, например, десять, то платить он будет только за четыре. Что касается налога на имущество, то о нём и вовсе можно будет забыть. Правда, речь идёт только об одном объекте недвижимости, который к тому же не используется в коммерческих целях.
Во-вторых, предпенсионеры получат десять дополнительных дней отпуска – по два дня каждый год в течение пяти предпенсионных лет. Вот только предназначены такие дни должны быть для диспансеризации. Но тем не менее.
В-третьих, повышенное пособие по безработице. В республике его максимальный размер составит 11280 руб. Объём финансовой помощи будет рассчитываться исходя из стажа и зарплаты, а получать его можно будет только в течение одного года.
Учиться никогда не поздно
Впрочем, льготы – далеко не единственный вид поддержки. Предпенсионерам предложат обучение, переквалификацию и деньги на открытие собственного дела. Так, в следующем году в республике запланировано обучить новой профессии 239 граждан, находящихся в предпенсионном возрасте. Обучение будет рассчитано как на потерявших работу, так и на тех, кто рискует остаться без места.
Данная цифра выбрана неслучайно. В следующем году в пенсионном фонде ожидают обращений порядка двух с половиной тысяч граждан, а, как показал проведённый опрос, только каждый четвёртый желает пройти переобучение. Из желающих одни смогут сделать это по предлагаемым программам службы занятости, другие войдут в число тех самых 239 человек. К тому же и специальности, получить которые могут люди предпенсионного возраста, взяты не с потолка.
«Перечень приоритетных профессий подготовлен на основе опроса о предпочтениях предпенсионеров, а также на основе востребованности, в том числе крупнейшими промышленными предприятиями республики», – отметила Елена Фролова, начальник Управления труда и занятости РК.
Кроме того, за пять лет до пенсии граждане смогут получить 200 тыс. руб. на открытие бизнеса.
Что важно, всеми мерами поддержки – за исключением налоговых послаблений – смогут воспользоваться и те граждане, у которых возраст выхода на пенсию остаётся прежним. К примеру, водители общественного транспорта или многодетные матери.
Под наблюдением
Руководителей компаний, учреждений и организаций тоже не оставят без внимания. График совещаний составлен, с 500 представителями дирекций уже поговорили.
«С работодателями сейчас заключают соглашения в целях передачи информации о гражданах предпенсионного возраста, – рассказывает Юлия Ермакова, заместитель управляющего отделением Пенсионного фонда по РК. – Причём без участия граждан и в электронном виде. Кроме того, предусмотрено межведомственное взаимодействие по линии управления труда и занятости и министерства социальной защиты».
А ещё за работодателями организуют наблюдение. Основная задача – не допустить дискриминацию по возрастному признаку. Для такой работы уже всё готово, в том числе создана региональная комиссия с филиалами в каждом муниципалитете. Однако при случае самим гражданам тоже придётся проявить активность. В министерстве труда и занятости будут работать горячие линии, а трудовая инспекция начнёт оказывать консультации и принимать жалобы в онлайн-режиме.
