Ежегодно в региональную службу занятости работодатели предоставляют сведения о более чем 30 тыс. вакансий, из которых от 5 до 6 тыс. имеются одномоментно. Об этом на экономическом форуме «Диалог бизнеса и власти», прошедшем 26 августа в Петрозаводске, рассказала начальник управления труда и занятости РК Елена Фролова.
Вопрос о числе свободных рабочих мест в Петрозаводске и районах участники форума обсуждали в связи с необходимостью перестройки местной системы образования под потребности региона. Также предприятия и учебные учреждения нуждаются в долгосрочных прогнозах кадровой потребности. Пока что прогнозирование есть только краткосрочное.
«Эффективным инструментом в решении проблемы дефицита кадров, создания рабочих мест и оперативного перераспределения трудовых ресурсов является профобучение и дополнительное профобразование незанятых граждан на основе краткосрочного прогноза потребности в кадрах, - отметила Елена Фролова. - Его формируют опросным методом работодателей».
Язык доведет до Конституции 
Три вакансии с зарплатой от 70 тысяч открыты в Карелии 
Китай заинтересовался Карелией. Чем привлекает регион восточного гиганта? 
Что думают федеральные власти о конфликте в Сунском бору? 
Названы самые необычные вакансии мая