Операция «Адаптация». Что будет с работой под санкциями

Вслед за объявлением правительствами западных стран жестких экономических санкций Крупный бизнес из этих стран стал приостанавливать свою деятельность в России. Как этот исход скажется на рынке труда и безработице? Пока массовых увольнений нет…

Не время спешить

Предприятия и бизнес по-прежнему размещают объявления о вакансиях. Так, о наращивании объемов крупногабаритного литья заявили на Литейном заводе «Петрозаводскмаша» и в начале марта провели очередную ярмарку вакансий. Статистика рекрутингового портала Head Hunter по отдельным сегментам рынка труда фиксирует кратный рост запросов от работодателей. В целом на первую половину марта официальная безработица в Карелии находится на минимуме – 1,6%, а число вакансий, размещенных в службе занятости, составляет 5766.

Приостановившие же работу предприятия увольнять сотрудников пока не спешат. Так, шведско-финская лесозаготовительная компания Stora Enso заготовку древесины приостановила, но начала поиск новых рынков сбыта. Магазины и общепит известных зарубежных брендов тоже работников не увольняют. По словам начальника Управления труда и занятости РК Елены Фроловой, сотрудники занимаются сортировкой товаров на складах, а руководство от аренды помещений в торговых центрах не отказывается.

Опыт побеждает панику

Помогают сохранять некоторое спокойствие опыт предыдущих санкционных волн и пандемии коронавируса – государство обещает поддержку.

«Так как наша компания оказывает IT-услуги бизнесу, мы взаимодействуем с совершенно разными компаниями и можем наблюдать картину самых разных сфер деятельности, – рассказывает генеральный директор одной из северо-западных IT-компании Таисия Чеботарева. – В данный момент количество закрывшихся или приостановивших деятельность малых предприятий существенно меньше, чем в период локдауна. Возможно, причина в том, что те, кто пережил тот период, сейчас готовы уже абсолютно ко всему. Может быть, ситуация еще усугубится. Время покажет. Сейчас все, кого затронули санкции, стараются искать обходные пути решения задач импорта-экспорта или находятся в позиции ожидания. Но паники уже нет. Однако крупные компании приостановили свою деятельность, что породило большое количество соискателей. Даже те, кто еще получает там зарплату и официально не уволен, начали искать новую работу. Наблюдается существенный всплеск резюме и откликов на вакансии. Особенно в сфере IT».

Как в итоге отразится на экономике развод с западным бизнесом пока не известно.

«Уход международных брендов окажет негативное влияние на рынок труда Карелии, но оно будет незначительным и скорее всего краткосрочным, так как спрос, например, на фастфуд никуда не денется и место ушедших заведений займут другие бренды, которые примут на работу высвободившийся персонал, – поясняет кандидат экономических наук Николай Колесников. – Другое дело – прекращение экспорта по многим товарным позициям, на которых специализируется Карелия. Утрата внешнего спроса на продукцию таких экспортно ориентированных предприятий вряд ли будет компенсирована спросом внутри России. Кроме того, могут закрыться предприятия, являющиеся по сути производственными филиалами иностранных компаний – по решению собственников этих компаний. Эти явления могут привести к некоторому росту структурной безработицы, особенно в приграничных районах Карелии. Адаптация к новой реальности займёт определённое время. Учитывая, что в Карелии в отдельных отраслях наблюдается даже дефицит кадров, проблема трудоустройства может быть решена в среднесрочной перспективе».